тел. (044) 232-87-15

Представительство в суде

 

Помощь в суде, адвокат

 

Подробнее...

Регистрация ООО, ФЛП

 

Регистрация ООО от 499 грн., регистрация изменений

 

Подробнее...

Налоговые консультации, налоговые споры

Консультации, помощь в вопросах налогообложения

Подробнее...

Закон о занятости: что он несет работодателям?

Как известно с 1 января 2013 г. вступит в силу новый закон о занятости. Наши уважаемые парламентарии уже успели раструбить о нем, как о некой «панацее» от безработицы. По факту же этот закон, как и многие другие, вряд ли принесет что-то большее, чем дополнительную «головную боль» для работодателей. И если касательно позитивного эффекта - это наше предположение, которое может и не подтвердиться, то проблемы для предприятий уже видны.

Закон главным образом ужесточает требования к оформлению трудовых отношений. Запрещается применять труд граждан без надлежащего оформления трудовых отношений, или скрывать трудовые отношения (например, оформлением гражданско-правового договора - ГПД). Это было и раньше, но с вступлением в силу нового закона обретет четкую регламентацию.

Использовать труд граждан на условиях ГПД можно, но при выполнении определенных условий. Это должны быть не постоянные отношения: если человек по ГПД работает более нескольких месяцев подряд, выполняя однотипную работу, ждите инспектора по труду. Такие отношения уже сейчас признают трудовыми с последующими проблемами, а после вступления в силу нового закона – это будет поголовным.

Кроме того нужно учитывать, что при признании отношений трудовыми плательщики единого налога могут превысить квоту, что повлечет перевод на общую систему. А за прошедший период – финансовые санкции.

Есть много профессий и работ, которые сейчас оформляются по ГПД, и переводить их на трудовые нету смысла. С вступлением в силу законодательных изменений это нужно будет делать аккуратней.

Наша компания уже сейчас готовится к этим изменениям и изучает возможные варианты для предоставления рекомендаций своим клиентам. Если у Вас возникнут подобные вопросы, обращайтесь – рады будем Вам помочь.

Игорь Сандугей, управляющий партнер ЮК «Санкам»

Новости законодательства